Vacature: bewegingsmedewerker

Taakomschrijving

Als bewegingsmedewerker maak je deel uit van één van de speerpunten van onze werking. Binnen concrete projecten zet je, samen met het bewegingsteam en de community van gebruikers van gedeelde mobiliteit, autodelen en gedeelde mobiliteit verder op de kaart. Je gaat aan de slag met bestaande autodelers en gebruikers van gedeelde mobiliteit om mensen te overtuigen, ondersteunen en begeleiden in het testen van/de overstap naar gedeelde mobiliteit of de opstart van nieuwe autodeelsystemen.

Concrete taken

• Je bent aanwezig met infostanden in Vlaanderen en Brussel.
• Je organiseert informatiesessies en vormingen over autodelen en andere vormen van gedeelde mobiliteit. Een aantal van die sessies begeleid je zelf; je collegaʼs en vrijwilligers verzorgen de rest.
• Je rekruteert en onthaalt nieuwe vrijwilligers en ambassadeurs, al dan niet in het kader van specifieke projecten en nieuwe samenwerkingen.
• Je biedt praktische ondersteuning aan potentiële gebruikers van deelmobiliteit: hoe lid worden, hoe reserveren, hoe de auto openmaken…
• Je zet mee je schouders onder de organisatie van een grootschalig community- en deelfeest op de autovrije zondag in Gent
• Je plant samen met het bewegingsteam inspirerende vormingen en uitwisselingsmomenten ter ondersteuning van ambassadeurs en vrijwilligers.
• Je bent aanwezig op vaste ʻloketdagenʼ in bepaalde centrumsteden om informatie te geven aan geïnteresseerde gebruikers van gedeelde mobiliteit.
• Je denkt mee over hoe we de community kunnen doen groeien en de participatie door vrijwilligers binnen de organisatie kunnen verbeteren.

Profiel

• Je krijgt energie van het praten met mensen, te enthousiasmeren en gezamenlijke acties op te zetten.
• Je ziet het helemaal zitten om de organisatie van feesten of evenementen op jou te nemen.
• Je hebt een open, uitnodigende houding en kan vlot spreken voor en met diverse types stakeholders (middenveld, vrijwilligers, (kwetsbare) gebruikers)
• Ervaring in sociaal cultureel werk (vanuit eerdere jobervaringen of opleiding) is een troef
• Je hebt zin voor initiatief en kan zelfstandig werken.
• Je hebt een vlotte pen en een nauwkeurige en overtuigende stijl.
• Je schrijft en spreekt perfect Nederlands en een goede kennis van het Frans is een grote troef.
• Je bent een teamplayer en werkt vlot samen met andere diensten en onze vrijwilligers.
• Je hebt een planmatige en nauwkeurige aanpak.
• Je denkt out-of-the-box
• Je hebt een grote maatschappelijke betrokkenheid en je deelt de mobiliteitsvisie van Autodelen.net.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en bent niet bang voor strakke deadlines.
• Je bent beschikbaar voor weekend- of avondwerk op afgesproken momenten.
• Je deinst niet terug voor administratieve taken.
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Autodelen.net is echt iets voor jou want…

• Je komt terecht in een dynamische werkomgeving en een collegiale sfeer, met ruimte voor individuele ontplooiing.
• Je hebt een diverse jobinvulling en een uitgebreid takenpakket waarin jouw initiatief centraal staat.
• Je ontplooit diverse contacten binnen de milieu- en mobiliteitssector.
• Je krijgt een aangename werkplek vlakbij het station Gent Sint-Pieters.
• Je beschikt over een ruim kantoor met veel daglicht en twee dakterrassen waar het ʻs zomers heerlijk lunchen is.
• Je komt terecht in een supertof team met jaarlijkse en plezante teamtweedaagse.
• Je hebt de mogelijkheid om 2 dagen per week thuis te werken.
• Je krijgt minimaal 32 dagen verlof per jaar.
• Je krijgt een correcte verloning (PC 329) met enkele extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, smartphone, laptop, thuiswerkvergoeding en volledige terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer enof fietsvergoeding).

Praktisch

• Avond- en occasioneel weekendwerk maken deel uit van de functie.
• Voltijds contract van onbepaalde duur met onmiddellijke indiensttreding (een ⅘ tewerkstelling is bespreekbaar).
• Meer informatie betreffende jobinhoud: Jeffrey Matthijs, 0495/88.34.98 of jeffrey@autodelen.net.
• Brief plus CV in het Nederlands ten laatste op 12 april 2024 naar merel@autodelen.net en jeffrey@autodelen.net.
• Week 15 april 2024 uitnodiging om deel te nemen aan een gesprek.
• Inzake aanwerving maakt Autodelen.net werk van een actief diversiteits- en gelijkekansenbeleid.